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| 粵府辦〔2004〕41號 |
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印發(fā)廣東?。玻埃埃茨暝倬蜆I(yè)工作目標責任制考評辦法的通知各地級以上市人民政府,各縣(市、區(qū))人民政府,省政府各部門、各直屬機構: 《廣東?。玻埃埃茨暝倬蜆I(yè)工作目標責任制考評辦法》已經(jīng)省人民政府同意, 現(xiàn)印發(fā)給你們,請按照執(zhí)行。執(zhí)行中遇到的問題,請逕向省勞動保障廳反映。
廣東?。玻埃埃茨暝倬蜆I(yè)工作目標責任制考評辦法為進一步推動就業(yè)再就業(yè)工作,確保完成省委、省政府確定的2004年就 業(yè)工作各項目標任務,根據(jù)《中共廣東省委、廣東省人民政府關于貫徹〈中共中 央、國務院關于進一步做好再就業(yè)工作的通知〉的意見》(粵發(fā)〔2002〕1 5號)、《中共廣東省委、廣東省人民政府關于實施〈十項民心工程〉的通知》 (粵發(fā)〔2003〕13號)、《廣東省人民政府關于建立再就業(yè)工作目標責任 制的通知》(粵府〔2003〕80號)、《中共廣東省委辦公廳、省人民政府 辦公廳關于印發(fā)〈擴大與促進就業(yè)民心工程實施方案〉的通知》(粵辦發(fā)〔20 04〕6號)的精神,特制定本辦法。 一、考評內(nèi)容 ?。ㄒ唬┞鋵嵕蜆I(yè)再就業(yè)工作目標責任制情況; (二)落實就業(yè)再就業(yè)政策情況; (三)推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)情況; ?。ㄋ模┙⒔∪簿蜆I(yè)服務情況; ?。ㄎ澹娀脊そ逃吐殬I(yè)培訓情況; ?。┘哟笤倬蜆I(yè)資金投入情況; ?。ㄆ撸椭щy群體就業(yè)情況。 二、指標和分值 ?。ㄒ唬┞鋵嵷熑沃疲ǎ保捣郑? ?。保鞯丶壱陨鲜姓?、各縣(市、區(qū))政府制定“擴大與促進就業(yè)工程” 具體操作方案,并明確各級、各部門職責(3分);將2004年度再就業(yè)工作 目標任務逐級下達到街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))和有關部門(2分);開展年度考評工作(2分)。 2.完成省政府下達的年度凈增就業(yè)崗位數(shù)(2分)、下崗失業(yè)人員再就業(yè) 計劃數(shù)(2分)、城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制數(shù)(2分)、準確掌握下崗失業(yè)人員情況, 并按時上報有關統(tǒng)計報表(2分)。 ?。ǘ┞鋵嵕蜆I(yè)再就業(yè)政策(12分) ?。保鞯丶壱陨鲜姓?,各縣(市、區(qū))政府、有關部門及時出臺貫徹國家 和省委、省政府、省有關部門各項就業(yè)和再就業(yè)政策的實施辦法,且具有結合實 際、切實可行、實際操作性強等特點(2分)。 ?。玻饔嘘P部門能及時兌現(xiàn)下崗失業(yè)人員、用人單位和有關服務機構按規(guī)定 申請應享受的各項就業(yè)扶持政策和補貼資金(8分)。 ?。常_展再就業(yè)優(yōu)惠政策宣傳,及時處理群眾有關就業(yè)再就業(yè)的來信來訪和 舉報投訴事件(2分)。 (三)推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)(20分) ?。保呀⒊青l(xiāng)統(tǒng)一的就業(yè)管理服務體系納入當?shù)厣鐣?jīng)濟發(fā)展規(guī)劃以及各 級黨委、政府制訂下發(fā)了有關推進城鎮(zhèn)化、加快縣域經(jīng)濟發(fā)展和增加農(nóng)民收入的 政策文件(2分)。結合實際制定具體的規(guī)劃和政策,明確目標、實施步驟和保 障措施(2分)。 ?。玻丫蜆I(yè)服務體系向農(nóng)村延伸,在60%以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立勞動保障事務機 構(2分),落實人員編制(2分),財政安排人員和工作經(jīng)費(2分),落實 場地(2分),做好農(nóng)村勞動力資源調(diào)查工作(2分)。 ?。常魇?、縣依托綜合性職業(yè)培訓機構,開展農(nóng)村富余勞動力職業(yè)技能培訓 (2分),當?shù)刎斦才排嘤柦?jīng)費給予補貼(2分),完成省下達的轉(zhuǎn)移(輸出、 接收)農(nóng)村富余勞動力任務(2分)。 (四)健全公共就業(yè)服務體系(18分) ?。保晟平值绖趧颖U鲜聞諜C構工作制度,開展工作人員培訓,提高業(yè)務水 平;100%的街道社區(qū)聘請工作人員并落實工作經(jīng)費(3分)。 ?。玻玻埃埃茨甑浊?,各市、縣(市、區(qū))按省下發(fā)的“勞動力市場信息網(wǎng) 絡硬件配置標準”完成網(wǎng)絡硬件配置(3分);90%以上的縣(市、區(qū))勞動 力市場實現(xiàn)與市信息聯(lián)網(wǎng)(2分)。各市、縣(市、區(qū))均使用全省統(tǒng)一的“再 就業(yè)管理系統(tǒng)”,開展再就業(yè)管理工作(2分)。 3.2004年底前,各市、縣(市、區(qū))政府建立公共就業(yè)服務機構,落 實人員編制和財政經(jīng)費(4分)。在勞動力市場開設下崗失業(yè)登記、職業(yè)介紹、 職業(yè)指導、職業(yè)培訓、勞動保障事務代理、受理享受再就業(yè)扶持政策資格認定申 請等“一站式”服務(2分)。 ?。矗畬Φ怯浨舐毜某擎?zhèn)登記失業(yè)人員和國有企業(yè)下崗職工提供免費職業(yè)介紹, 介紹成功率40%以上(2分)。 ?。ㄎ澹娀脊そ逃吐殬I(yè)培訓(15分) ?。保ズ眉脊W校建設。各地級以上市政府在6月底前制定建設國家重點技 工學校的建設方案(2分),落實建設資金和場所(2分),完成省下達的20 04年技校招生計劃(2分)。 ?。玻鞯丶壱陨鲜?、各縣(市、區(qū))政府在10月底前制定綜合性職業(yè)培訓 基地建設方案(2分),明確建設資金來源、落實場地(3分)。 3.對有培訓愿望的城鎮(zhèn)登記就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員和國有企業(yè)下崗職工提供免費 再就業(yè)培訓,培訓后再就業(yè)率60%以上(2分)。完成省下達的創(chuàng)業(yè)培訓計劃(2分)。 ?。┘哟笤倬蜆I(yè)資金投入(12分) 各地級以上市、各縣(市、區(qū))均把再就業(yè)資金納入財政預算(2分),安 排農(nóng)村勞動力職業(yè)技能培訓經(jīng)費(2分)。按本地下崗失業(yè)人員再就業(yè)人數(shù)所需 資金安排落實各項補貼資金(4分),勞動力市場和信息網(wǎng)絡建設資金(2分), 街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)勞動保障工作經(jīng)費(2分)。 ?。ㄆ撸椭щy群體就業(yè)(8分) ?。保⒐嫘詬徫豢諐徤陥笾贫?,落實公益性崗位安置下崗失業(yè)人員措施(4分)。 2.建立健全再就業(yè)援助制度,摸清就業(yè)困難人員底數(shù),完成省下達的“4 050”人員再就業(yè)數(shù)(4分)。 各項考評內(nèi)容的評分計算標準和統(tǒng)計方法,見《2004年再就業(yè)工作目標 責任制落實情況評分表》(附件1);各市2004年再就業(yè)工作目標任務,見 《2004年各市再就業(yè)工作目標任務》(附件2)。 對在2003年度省考評中被扣分的工作項目,各市、縣(市、區(qū))必須在 2004年6月底前整改完成原定目標任務,各地級以上市要在7月15日前向 省政府作詳細報告(送省再就業(yè)工作領導小組辦公室),否則按被扣分數(shù)在20 04年考評總分中加倍扣分。 三、考評步驟 ?。ㄒ唬┳栽u:2005年1月31日前,各地級以上市政府組織對本市20 03年再就業(yè)工作目標責任制執(zhí)行情況進行自評,填寫《評分表》,連同200 4年就業(yè)再就業(yè)工作總結和自評情況的書面報告報省再就業(yè)工作領導小組辦公室 (設在省勞動保障廳)。 ?。ǘ┖藢Γ菏≡倬蜆I(yè)工作領導小組辦公室對各市自評情況進行核對。核對 有疑問的,有關市應對該項考評內(nèi)容進行核實,并補充相關材料。 ?。ㄈ┏椴椋菏≡倬蜆I(yè)工作領導小組組成檢查組,赴各市(縣、區(qū)、街道、 鄉(xiāng)鎮(zhèn))進行實地抽查核實,抽查面不少于50%地級以上市。 ?。ㄋ模┰u定:省再就業(yè)工作領導小組辦公室根據(jù)自查、核對和抽查的結果提 出初評意見,提請省再就業(yè)工作領導小組全體成員單位會議評定。 四、獎懲辦法 ?。ㄒ唬┛荚u分數(shù)在90分及以上的,為達標市,省政府給予通報表彰,頒發(fā) 證書并獎勵8萬元。2003-2005年連續(xù)三年達標或2004年、200 5年兩年評分均在95分以上的,可參加再就業(yè)工作先進市評選。 (二)考評分數(shù)在70分以下的,省政府給予通報批評。對因工作不力造成 嚴重后果的,追究政府主要領導責任。 ?。ㄈυ诳荚u中或考評后核實有弄虛作假行為的市,一律取消其評選資格, 省政府給予通報批評,并追究主要領導責任;已表彰獎勵的,撤銷獎勵,收回獎金。 ?。ㄋ模Ρ煌▓笈u或追究領導責任的市,取消其當年參加省政府綜合性評 優(yōu)活動的資格。 五、其他事項 ?。ㄒ唬┦☆C發(fā)的獎金由各市政府掌握,用于獎勵再就業(yè)工作先進單位、個人 和補貼再就業(yè)工作。 (二)省直有關部門再就業(yè)工作責任制考評辦法另行制定。 ?。ㄈ┍巨k法由省再就業(yè)工作領導小組負責解釋 附件:1.2004年再就業(yè)工作目標責任制落實情況評分表 2.2004年各市再就業(yè)工作目標任務 |
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